Sex Roles -lehti ei harjoita kaikenlaista roskaa, ja jos se sitoutuu julkaisemaan tutkimusta, niin mielenkiintoisesta aiheesta. Viimeisessä numerossa toimittajat hämmästyivät kysymyksestä: miksi kauniista naisista tulee harvoin johtajia. Keskusteluun houkuttelivat sosiologit, jotka väittivät, että tämä johtui femme fatalen vaikutuksesta.
»Usein käy niin, että sekä miehet että muut reilun sukupuolen edustajat pitävät erittäin kauniita naisia eräänlaisena uhkana heidän elämälleen ja rauhalle. Tämä on tärkeää tapauksissa, joissa meidän on arvioitava, kuinka paljon olemme valmiita luottamaan heihin ja uskomme heidän sanomiinsa , sanoo Lee Sheppard Washingtonin yliopistosta Pullmanista.
Kaksi ryhmää brittiläisiä tutkijoita vuosina 2011 ja 2013 havaitsi, että hyvännäköisillä ihmisillä on keskimäärin korkeampi IQ ja että he saavat todennäköisemmin lupaavampaa työtä kuin keskinkertaiset fyysiset ominaisuudet omaavat ihmiset.
Samanaikaisesti, kuten Sheppard ja hänen kollegansa Stephanie Johnson Koloron yliopistosta Boulderissa (USA) huomauttivat, nämä löytöt ovat ristiriidassa tietojen kanssa, että useimmat vanhemmat johtajat eivät voi ylpeillä häikäisevästä kauneudesta.
Ja sitten uutinen uutinen pätki, kuinka Iowan osavaltion tuomioistuin vapautti hammaslääkärin, joka erotti avustajan, koska "hän oli liian kaunis, hajotti hänet suuresti työstä ja uhkasi hänen perheensä hyvinvointia".
Sitten tutkijat päättivät suorittaa sosiaalisen kokeen: he keksivat 30 kuvitteellista tarinaa erilaisten ongelmien tai menestysten esiintymisestä yritysten työssä, joita vetosivat houkuttelevat ja käsikirjoittamattomat miehet ja naiset. Näillä tarinoilla oli suunnilleen sama sisältö, lukuun ottamatta yrityksen laajuutta, johtajan sukupuolta ja hänen valokuvaa.
Kaksi sataa Sheppardin ja Johnsonin rekrytoimaa vapaaehtoista oli lukenut kaikki nämä tarinat verkossa. Tutkijoiden mukaan heidän piti arvioida yhden tai toisen pomon lausuntojen "uskottavuus" ja nimetä heistä yksi, johon he luottaisivat enemmän.
Joten vapaaehtoisten mielipiteet kauniista ihmisistä melkein aina vastasivat: he luottivat houkutteleviin ihmisiin paljon vähemmän kuin rumaita naisia ja miehiä, joilla oli minkäänlaista ilmettä, ja tämän epäluottamuksen voimakkuus ei riippunut millään tavalla kuvitteellisen yrityksen laajuudesta tai sen ongelmien syistä.
Mainosvideo:
Esimerkiksi vastaajat olivat sukupuolesta riippumatta yhtä epäystävällisiä suhteessa houkutteleviin naisiin, jotka johtivat sekä kuvitteellista IT-yritystä että PR-yritystä tai sairaalaa, joita pidettiin perinteisesti "naispuolisina".
Tämä "seksuaalinen kuilu" liittyy tutkijoiden mukaan ilmiöön, jota he kutsuivat "femme fatale" -vaikutukseksi. Se juontaa ihmisen evoluutiosta ja piilee siinä, että sekä miehet että naiset alitajuisesti pitävät kauniita naisia vaarallisina omalle uralle ja perherauhalle. Ensimmäiset näkevät ne uhkana perheen vakaudelle, kun taas jälkimmäiset näkevät heidät mahdollisena kilpailijana.
OLGA ANTONOVA