Ihmiset - Idiootit? - Vaihtoehtoinen Näkymä

Ihmiset - Idiootit? - Vaihtoehtoinen Näkymä
Ihmiset - Idiootit? - Vaihtoehtoinen Näkymä

Video: Ihmiset - Idiootit? - Vaihtoehtoinen Näkymä

Video: Ihmiset - Idiootit? - Vaihtoehtoinen Näkymä
Video: UP Live: Venäjän kansalaisyhteiskunta 2024, Heinäkuu
Anonim

Ennen tavallisimman asiantuntijan tavanomaisen työn aloittamista häntä pyydetään lähettämään ansioluettelo, joka analysoidaan. Sitten, jos jatkaminen on tarkoituksenmukaista, henkilö kutsutaan haastatteluun. Siellä hänelle kysytään joukko hyvin erilaisia kysymyksiä, joskus provosoivia.

Sitten he analysoivat jonkin aikaa hänen vastauksiaan yhdessä käyttäytymisensä kanssa (normaalissa rekrytointitoimistossa tai osastolla psykologi on läsnä haastattelun aikana).

Sitten, jos kaikki menee hyvin, henkilö … ei, heitä ei palkata. On liian aikaista! Hänelle määrätään koeaika, jonka aikana häntä tarkkaillaan huolellisesti. Onko hän todella hyvä työntekijä, vai onko hän valehdellut ansioluettelossa ja haastattelussa eikä voi todellakaan tehdä mitään.

Onko hänellä todella sopiva taipumus tähän työhön, vai onko hän villisika, röyhelö ja juoru. Onko hänellä piilotettuja puutteita, kuten kollegoiden kerjääminen. Pystyykö hän oppimaan parantamaan taitojaan vai onko hän saavuttanut katonsa? Kuka hän on - vain johtava työntekijä tai yritteliäs, lahjakas kaveri?

Ja vasta sen jälkeen, jos jokainen näistä lukuisista vaiheista on suoritettu, henkilö palkataan pysyvään työhön. Toistan - yleisimpään työhön. Kuten toimistotyöntekijä tai ohjelmoija. Ne, jotka tarvitsevat enemmän heitä, ovat tyytyväisiä paljon vaikeampiin kokeisiin.

Ja vaikka henkilö työskentelee jo pysyvästi, häntä tarkkaillaan edelleen - ainakin teollisen vakoilun varalta. Välttää liikesalaisuuksien vuotamista kilpailijoille ja niiden ottamista mukaasi lähtiessäsi.

Mutta kuinka meidän on tapana etsiä henkilö vastuullisimmalle "asemalle" elämässäsi - elämänkumppanisi asemalle? Asemaan, jossa voit aiheuttaa paljon enemmän vahinkoa ja paljon helpompaa kuin työtuolilta? Ja missä on vastuu perheestä, sen ilmapiiristä, aviomiehen rauhasta, lapsista, talosta?

Ei onnistu. Ohjaavasta myötätunnosta. Ei haastatteluja, ei tarkastuksia, ei koeaikoja. Tämä kaikki on "ei rakkauden vuoksi". Jokainen satunnainen nainen kadulta, jolla on jotain miellyttävää, vedetään intiimimmistä sieluihin, mieliin. Ja he lähtevät tärkeimmästä paikasta, jossa hyvällä tavalla pitäisi olla sisäänkäynti vain valitulle, joka on toistuvasti testattu ja todistettu, ettei hän petä, ei pakene, säästää ja lisää sitä, mitä hänelle uskottiin.

Mainosvideo:

Tämä ei ole "rakkauden vuoksi"? Hölynpöly. "Rakkaudesta" tapahtuu vain koiria, ja ystäviltä saa äkillisiä lapsia.

Joten valitsemme miehet. Emme ole ujo, meitä ei ohjaa debyyttiset, haitalliset stereotypiat. Valinta, tarkistus, testaus, testaus. Perusteellisesti ja puolueettomasti. Ja jätämme viereemme vain sen, joka on osoittanut, että hän on kelvollinen ja selviytyy. Ja lähetämme rohkeasti loput.

PS-muistiinpanot naisilleEtsitkö miestä vahvasta perheestä. Jos mies, joka on kanssasi, ei putoa päähän rakkauden pyörremyrskyyn, mutta kysyy sinulta paljon, tutkii elämäkertaasi, vanhempasi perhettä ja nykyistä elämäntapaa eikä myöskään kiirehdi päästämään sinut syvälle ihon alle, niin se ei ole merkki siitä, että hän ei rakasta, impotentti, ahne naudanliha tai jokin muu naudanliha. Tämä osoittaa, että hän tietää mitä haluaa, tietää kuka haluaa ja on erittäin vastuussa projektista nimeltä "perhe". Tarvitset vahvan perheen, jolla on vakava ja vastuullinen aviomies - tartu tähän ja älä päästä irti. Jo vain siksi, että yksityiskohtainen analyysi henkilöstäsi ei todellakaan suoriteta väliaikaisen hauskanpitoon, vaan jotain vakaampaa varten. Varoitan teitä: Tällaisen miehen kanssa voi olla tylsää. Joten jos painopisteet eivät ole perhe (elämä, lapset, työ), vaan loma joka päivä,on parempi katsoa lähintä yökerhoa. Tietenkään teeskentelemättä vakavaa ja perusteellista.

Alexander Biryukov